Category Archives: Desember 2016

PEMAHAMAN TKDN (Tingkat Komponen Dalam Negeri)

[S018-CORPHR]

21-22 Nopember 2017 – RUNNING

TEMPAT

Epicentrum Walk Office Suites, Jakarta

Inhouse training: Depend on request
available by request in other cities such as : Surabaya, Semarang, Solo, Jakarta, Bandung, Bali, Batam, Makassar, Balikpapan, Banjarmasin, Pontianak, Yogyakarta

INVESTASI

• Rp. 3.650.000 nett / orang,
**Sudah termasuk Coffee Break 2X, Makan siang, Seminar kit, Sertifikat, T-shirt **

FASILITATOR

DR. Ir. Antarikso Abdulrahman, MBA, CPIM
Beliau merupakan seorang Pakar yang telah memiliki pengalaman lebih dari 30 tahun dibidang Operation & Production Strategy, Project Management, Supply Chain, PPIC dan sebagainya. Beliau memperoleh gelar sarjana Teknik Mesin dari ITB, gelar master dalam bidang Manajemen Bisnis (MBA) dari Universitas Wincousin, USA, serta gelar doktornya di peroleh dari The Smeal College of Business Administration, Pennsylvania State University, Park, PA, USA. Beliau juga memperoleh sertifikasi keahlian dalam bidang Inventory dan Production Management (CPIM) dari American Production and Inventory Control Society (APICS).
Saat ini beliau aktif sebagain trainer & konsultan untuk berbagai perusahaan baik nasional maupun internasional. Beliau sering menjadi narasumber dalam kegiatan pelatihan-pelatihan tentang production operation, supply chain management, logistic & inventory management, project management dll. Beliau memiliki pengalaman memberikan konsultasi untuk berbagai perusahaan dengan beragam Project diantaranya, International Labour Organization (ILO), Asian Development Bank (ADB), The World Bank, PT Indoconsult, PT Arghajata , PT Redecon, PT Patria Utama Humanindo (Oil & Gas), Lembaga Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Indonesia dan beberapa perusahaan Migas pernah menggunakan jasa keahlian beliau.

DESKRIPSI

PEMAHAMAN TKDN (Tingkat Komponen Dalam Negeri)

Tingkat Komponen Dalam Negeri (TKDN) adalah nilai isian dalam persentase dari komponen produksi dalam negeri termasuk biaya pengangkutannya yang ditawarkan dalam item penawaran harga barang maupun jasa. TKDN digunakan salah satunya untuk proyek-proyek Engineering Procurement & Construction (EPC), karena untuk pengadaan (Procurement), banyak mesin dan alat-alat yang bahan bakunya masih berasal dari luar negeri tapi perakitannya dilakukan di dalam negeri, sementara Pemerintah berharap, untuk proyek-2 yang akan dilaksanakan, lebih banyak menggunakan bahan dan jasa dari dalam negeri. Untuk itu, maka penilaian penawaran peserta pengadaan barang / jasa tidak hanya dari segi teknis dan harga tapi juga dari tingkat komponen dalam negeri yang dikandung oleh barang maupun jasa yang ditawarkan.

TKDN merupakan salah satu preferensi dalam menentukan pemenang dalam proses pengadaan barang / jasa di lingkungan BP MIGAS dan Departemen Perindustrian. Setiap perusahaan dituntut kemampuannya untuk senantiasa mengadaptasi perobahan tuntutan lingkungan strategis di atas. Khusus dalam bidang industri manufaktur, setiap perusahaan didorong pemerintah untuk terus meningkatkan penggunaan Komponen Dalam Negeri. Pemerintah memberikan insentif terhadap Tingkat Komponen Dalam Negeri (TKDN) tertentu yang dimasukkan dalam proses produksi pada pelbagai jenis industri.

TUJUAN PELATIHAN
1. Memberikan pengetahuan dan keterampilan profesional untuk memahami konsep, filosofi, serta metode aplikasi dan manfaat penerapan Komponen Dalam Negeri dan Cara Menghitung TKDN di perusahaan.
2. Memiliki kemampuan yang lebih aplikatif dan komprehensif dalam implementasi TKDN di perusahaan.
3. Memahami Peraturan Tingkat Kandungan Dalam Negeri serta cara penerapanya di organisasi masing-masing.
4. Mengidentifikasi kebutuhan-kebutuhan organisasi untuk penerapan TKDN.

MATERI WORKSHOP

  1. Pengertian TKDN
    2. Pedoman Teknis Penggunaan Produksi Dalam Negeri
    3. Konsep Self Assessment dalam Penentuan TKDN
    4. Dasar Hukum
    5. Tujuan
    6. Lingkup Penilaian
    7. Klasifikasi Produk: Barang, Jasa, Gabungan Barang dan Jasa
    8. Waktu Penilaian TKDN
    9. Metode Penilaian TKDN
    10. Harga vs Biaya
    11. Pengelompokan Luar Negeri (KLN): Personil, Material, Mesin
    12. Pengelompokan Dalam Negeri (KDN): Personil, Material, Mesin
    13. Dasar Penilaian TKDN Barang
    14. Dasar Penilaian TKDN Jasa
    15. Struktur Harga Barang Berdasarkan Kaidah Akuntansi Biaya (Komponen Biaya)
    16. Biaya Yang Diperhitungkan Dalam Penilaian TKDN Barang
    17. Penelusuran KDN/KLN Dalam Penilaian TKDN Jasa
    18. Biaya Yang Diperhitungkan Dalam Penilaian TKDN Gabungan Barang Dan Jasa
    19. Dasar Penilaian TKDN Gabungan Barang Dan Jasa
    20. Dokumen Pendukung
    21. Bentuk Format Isian Penilaian Capaian TKDN Gabungan Barang Dan Jasa
    22. Perhitungan Penentuan Nilai Bobot Manfaat Perusahaan (Nilai BMP) Dan Formatnya
    23. Preferensi Harga
    24. Perhitungan Harga Evaluasi Akhir (HEA)
    25. Sumber Dana dalam Pengadaan Barang dan Jasa: Dana Dalam Negeri, Hibah, Kerjasama
    26. Deviation Of Local Content Due To Vendor’s Fault
    27. Sanksi Administrasi
    28. Sanksi Finansial
    29. Apresiasi Penggunaan Barang Hasil Produksi Dalam Negeri
    30. Kemampuan Perusahaan: Apresiasi, Rekomendasi, Diwajibkan
    31. Studi Kasus

REGISTRATION :

ISIKAN FORM BERIKUT :

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#nama@email.com#02174709591

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post

Cara cepat dan mudah Registrasi online di Informasi seminar 21. Mencari jadwal seminar dan training atau request in-house training online.
INFOSEMINAR21 | INFOTRAINING21 | INFORMASI TRAINING | INFORMASI SEMINAR | INFOTRAINING.NET | INFOSEMINAR.NET | SEMUA SEMINAR | JADWAL PELATIHAN | JADWAL TRAINING

Share

Pelatihan HIPERKES untuk Paramedis [11-15 Desember 2017]

[S300]

  • 11-15 Desember 2017

TEMPAT

Pusat Hiperkes dan Keselamatan Kerja / Gedung Pertemuan di Jakarta

PERSYARATAN ADMINISTRASI
Fotocopy Ijazah terakhir (2 lembar)
Foto ukuran 3X4 : 6 lembar

INVESTASI

Rp. 4.250.000,- / Peserta (Paramedis/Perawat)

SERTIFIKASI
Sertifikat Hiperkes dikeluarkan oleh Kemnaker RI Jakarta akan diberikan kepada mereka yang lulus ujian dengan nilai minimal 60%, paling cepat 1 bulan setelah pelatihan.

INSTRUKTUR

Pusat Hiperkes Jakarta

DESKRIPSI

Pelatihan HIPERKES untuk Paramedis

KURIKULUM PELATIHAN TELAH SESUAI DENGAN S N I – PUSAT HIPERKES JAKARTA

Dalam bidang kesehatan kerja kita mengenal suatu pendekatan pencegahan penyakit akibat kerja yang disebut hygiene industri atau Hiperkes (Hygiene Perusahaan dan Kesehatan Kerja). Hiperkes adalah lapangan ilmu kesehatan dan keselamatan kerja yang mengurusi problematik kesehatan dan keselamatan pekerja secara menyeluruh.
Menyeluruh memiliki maksud bahwa setiap perusahaan melalui organisasinya harus berperan proaktif dalam menyelenggarakan usaha-usaha preventif untuk menyelesaikan segala problema kesehatan dilingkungan kerja, mengidentifikasi dan mengendalikan potensi bahaya yang ada selain untuk mencegah Penyakit Akibat Kerja (PAK) serta memantau pelaksanaan program K3 lainnya.
Pentingnya sertifikasi kesehatan kerja atau hiperkes bagi dokter dan perawat perusahaan diatur pemerintah melalui PERMENAKERTRANS No. 01 tahun 1976 tentang Wajib Latih Hiperkes bagi dokter perusahaan dan PERMENAKERTRANS No. 01 tahun 1979 tentang wajib Latih Hiperkes bagi paramedis perusahaan.

TUJUAN PELATIHAN
– Untuk mendapatkan sertifikasi sebagai Paramedis dan Dokter HIPERKES.
– Untuk meningkatkan derajat kesehatan dan keselamatan kerja perusahaan dan sebagai pemenuhan peraturan perundangan.

MATERI PELATIHAN
– Peraturan perundang-undangan kesehatan kerja
– Dasar Keselamatan dan Kesehatan Kerja
– Hazards Fisik, biologi, kimia, psikologi dan ergonomi
– Penyakit akibat kerja
– SMK3 dan Sistem Manajemen K3
– Sanitasi Industri
– Pelaporan kesehatan kerja
– Gizi Kerja dan Produktifitas kerja
– Toxikologi Industri
– Higiene Industri, termasuk Pengelolaan limbah
– Program Jamsostek

DURASI PELATIHAN
Dokter : 8 jam efektif, 6 hari kerja.
Perawat : 8 jam efektif, 5 hari kerja.

SERTIFIKASI
Sertifikat Hiperkes dikeluarkan oleh Pusat K3 (Depnakertrans) Jakarta akan diberikan kepada mereka yang lulus ujian dengan nilai minimal 60%, paling lambat 1 bulan setelah pelatihan.

Jadwal Pelatihan :

  • 9-13 Oktober 2017
  • 11-15 Desember 2017

INFORMASI PENDAFTARAN

ISIKAN FORM BERIKUT :

Pre-Registration (Pendaftaran Tidak Mengikat)
  1. (required / wajib diisi)
  2. (required / wajib diisi)
  3. Jenis Kelamin
  4. (valid email required / email yang valid dibutuhkan)
  5. (valid email required / email yang valid dibutuhkan)
  6. (required / wajib diisi)
  7. (required / wajib diisi)
  8. (required / wajib diisi)
  9. (required / wajib diisi)
 

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#nama@email.com#02174709591


DAFTAR VIA WHATSAPP KLIK DISINI

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post


Cara cepat dan mudah Registrasi online di Informasi seminar 21. Mencari jadwal seminar dan training atau request in-house training online.
INFOSEMINAR21 | INFOTRAINING21

Share

TRAINING DESIGN & EVALUATION – Yogyakarta

[S259]

WAKTU

Batch 9 : 12 – 14 September 2017 (CONFIRM RUNNING – Yogyakarta)
Batch 10 : 3 – 5 Oktober 2017
Batch 11 : 21 – 23 November 2017
Batch 12 : 27 – 29 Desember 2017

TEMPAT

Yogyakarta: Ibis Styles Hotel Yogyakarta ; Cavinton Hotel Yogyakarta ;
Neo Malioboro Hotel Yogyakarta
Surabaya: Hotel Santika Pandegiling Surabaya
Malang: Best Western OJ Hotel Malang ; Harris Hotel & Convention Malang
Jakarta: Ibis Jakarta Arcadia Hotel ; Ibis Jakarta Tamarin Hotel
Bandung: Golden Flower Hotel Bandung
Bali: Ibis Bali Kuta Hotel ; Harris Kuta Raya Hotel Bali

INVESTASI

Yogyakarta:

Publish Rate: Rp 5.800.000,- /participant (non residensial)*

Special Rate: Rp 5.000.000,- (min 4 participants from the same company)

Bandung / Jakarta / Surabaya:

Publish Rate: Rp 6.500.000,- /participant (non residensial)*

FASILITAS :

– Meeting Room di Hotel
– Module/Materi (hard & soft copy)
– Training Kit
– Coffe Break & Lunch
– Souvenir
– Sertifikat
– Airport pick up services
– Transportation during training

FASILITATOR

  • Nur Wening, SE. MSi., CHRA.
  • Dra. Trias Setiawati, M.Si., Phd.

DESKRIPSI

TRAINING DESIGN & EVALUATION

Sebuah pelatihan diadakan dengan tujuan untuk meningkatkan kompetensi SDM khususnya di perusahaan-perusahaan besar atau yang sedang berkembang. Hal ini dilakukan untuk mengatasi kesenjangan antara pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dimiliki dengan tuntutan pekerjaan yang semakin hari semakin dinamis, karena sebuah perusahaan senantiasa menuntut adanya upaya peningakatan kemampuan, terutama dari segi keahlian dan keterampilan. Salah satu cara yang ditempuh adalah melalui pengadaan program pelatihan yang baik dengan harapan individu dalam berorganisasi dapat mencapai sasaran atau target yang ditetapkan oleh perusahaan.
Namun, seringkali training yang dilakukan belum memberikan dampak yang signifikan terhadap karyawan, terutama pada 3 komponen kompetensi karyawan yang terdiri dari Knowledge, Skill, dan Attitude. Dengan kata lain, program pelatihan yang dilakukan belum berhasil dan tidak efektif. Akan tetapi rupanya tidak semua perusahaan atau organisasi mampu menganalisis tingkat keberhasilan dan kegagalan training dengan efektif. Bahkan banyak perusahaan yang rajin melakukan training atau mengikutsertakan karyawan dalam sejumlah program training, juga belum memahami hal ini. Padahal keberhasilan dan kegagalan training dapat dianalisis sehingga diketahui faktor apa saja yang menjadi penyebabnya.
Berdasarkan pada hal itulah pelatihan Training Design & Evaluation ini dirancang Pelatihan ini dirancang dengan tujuan peserta mengetahui langkah-langkah mendesain program pelatihan dan mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi efektivitas suatu program pelatihan. Program ini akan memberikan pemahaman tentang konsep dasar pelatihan sebagai salah satu unsur utama dalam proses pengembangan Sumber Daya Manusia serta bagaimana mendesain sebuah program pelatihan, termasuk membuat Lesson Plan dan Leader’s Guide sebagai bagian dari persiapan mengajar, dan SOP atau Standard Operating Procedure yang digunakan sebagai Training Manual, sampai kepada evaluasinya.

TUJUAN

Setelah mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta:
1. Dapat memahami bagaimana melakukan identifikasi kebutuhan pelatihan
2. Mengetahui bagaimana menentukan sasaran pelatihan yang relevan, terukur dan sesuai dengan hasil identifikasi kebutuhan pelatihan
3. Dapat menerapkan menetapkan strategi pelatihan yang tepat
4. Mengetahui faktor-faktor penting dalam merancang program pelatihan
5. Mengetahui bagaimana menyusun modul pelatihan
6. Mengetahui prinsip-prinsip dalam menyusun kasus, permainan atau simulasi yang diperlukan
7. Mengetahui prinsip-prinsip utama menyiapkan tutoria notes
8. Memahami bagaimana melakukan evaluasi pelatihan
9. Mengetahui bagaimana merancang formular evaluasi pelatihan

MATERI
1. Peran program pelatihan dalam pengembangan SDM
2. Peran dan tugas berbagai pihak dalam mencapai sasaran pelatihan
3. Training Need Analysisi (TNA)
– Proses penyusunan TNA sebagai dasar penyusunan program pelatihan
– Training Needs Analysist (TNA) dan kesuksesan pelatihan
– Merancang Pendekatan Training Yang Effektif
– Menetapkan sasaran training berdasarkan hasil TNA
4. Memahami Konsep dan Kerangka Efektifitas Pelatihan
5. Materi Program yang Producing Effective Learning Tools:
– Menentukan materi program pelatihan
– Karakteristik dari materi program yang effektif,
– Teknik menyiapkan sajian materi yang menarik (hand-out maupun tayangan)
6. Indikator Efektifitas dan In-efektifitas dalam Pelatihan
7. Successful Training Technique:
– Verbal and non-Verbal delivery Skills
– Teknik memahami dan menjawab pertanyaan
8. Evaluasi Hasil Pelatihan
9. Metode-Metode Evaluasi Pelatihan : Model Evaluasi Pelatihan Kirk Patrick (4 level)
10. Desain Evaluasi Pelatihan dan Manajemen Umpan Balik (Training Feedback)
11. Proses Pelaksanaan Pelatihan yang Berhasil
– Tanggung jawab manajemen dalam pelaksanaan pelatihan
– Peran Pelaksana Pelatihan
– Fasilitator dan peserta pelatihan
– Teknik menciptakan suasana training yang menarik
12. Desain Evaluasi Pelatihan dan Manajemen Umpan Balik (Training Feedback)
13. Analisis Kegagalan Pelatihan dan Dampak Kegagalan Pelatihan
14. Alat (Tools) yang digunakan untuk Analisis Kegagalan Pelatihan
15. Identifikasi Akar Penyebab (Root-Causes) Kegagalan
16. Merumuskan dan Mengembangkan Solusi Kegagalan Pelatihan

PESERTA
Pelatihan ini disarankan untuk diikuti oleh:

HRD Manager, HRD Staff, Corporate Training Manager, Training Coordinator, Training Analyst, Training Evaluator, Training Assessor, Training Administrator, Training Facilitator, HRD Consultant, Training Consultant, Trainer.

METODE

o Lecturing
o Diskusi Interactive
o Role Play
o Sharing
o Studi Kasus
o Evaluation

INFORMASI PENDAFTARAN
ISIKAN FORM BERIKUT :

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#nama@email.com#02174709591

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post

Share

ELECTRICAL INSPECTION – Yogyakarta

[S259]

JADWAL

Batch 6 : 6 – 8 Juni 2017
Batch 7 : 18 – 20 Juli 2017
Batch 8 : 1 – 3 Agustus 2017
Batch 9 : 12 – 14 September 2017
Batch 10 : 3 – 5 Oktober 2017
Batch 11 : 7 – 9 November 2017
Batch 12 : 5 – 7 Desember 2017

TEMPAT & INVESTASI

Yogyakarta: Cavinton Hotel Yogyakarta ; Neo Malioboro Hotel Yogyakarta ; Ibis Styles Hotel Yogyakarta
Surabaya: Hotel Santika Pandegiling Surabaya / Malang: Best Western OJ Hotel Malang ; Harris Hotel & Convention Malang
Jakarta: Dreamtel Jakarta Hotel ; Ibis Jakarta Tamarin Hotel / Bandung: Golden Flower Hotel Bandung ; Serela Cihampelas Hotel Bandung
Bali: Ibis Bali Kuta Hotel ; Harris Kuta Raya Hotel Bali

Yogyakarta:
Publish Rate : Rp 6.000.000,- /participant
Special Rate : Rp 5.500.000,- /participant
(min 3 participants from the same company)

Bandung / Jakarta / Surabaya / Malang:
Publish Rate : Rp 7.000.000,- /participant

Bali:
Publish Rate : Rp 8.000.000,- /participant

FASILITAS PELATIHAN

Meeting Room @ Hotel
Coffe Break & Lunch
Module (hard & soft copy/flashdish)
Training Kit & Souvenir
Sertifikat
Airport pick up services
Transportation during training

FASILITATOR

Tugino, ST., MT
Harry Prabowo, ST., MT.

Nara sumber adalah pakar Electrical Engineering yang sering memberikan materi di berbagai training, seminar, workshop, terutama yang berkaitan dengan topik Electrical Inspection.

DESKRIPSI

ELECTRICAL INSPECTION

Pemeriksaan Listrik (Electrical Inspection) yang diterapkan di sebuah perusahaan pembangkit merupakan salah satu prosedur untuk menjaga electrical system selalu terantisipasi keamanan dan keselamatannya. Hal ini sangat berkaitan erat dengan pengembangan aspek Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) yang saat ini menjadi point yang sangat penting untuk diperhatikan. Melalui prosedur yang standard dan penggunaan teknik-teknik yang tepat, dan pemeriksaan secara berkala, electrical tools yang ada akan menjadi lebih terjamin kehandalan, keamanan dan keselamatannya, terutama bagi pekerja dan orang-orang di sekitar lingkungan kerja.
Pemeriksaan Listrik sangat penting untuk dilakukan karena electrical system mengandung potensi bahaya yang tinggi bagi keselamatan tenaga kerja maupun aset yang ada, dan juga karena ketersediaan (reliability) sistem yang harus terjamin setiap saat, karena sistem ini berkaitan dengan banyak pihak & menjadi sebuah kepentingan umum yang krusial. Untuk menjaga hal tersebut, sistem manajemen K3 perusahaan pembangkitan harus benar-benar profesional dengan menggunakan acuan sertifikasi nasional maupun standard internasional seperti standard OSHA (Occupational Safety and Health Administration).
Berkaitan hal tersebut, melalui program pelatihan ini peserta akan diberikan materi tentang prosedur-prosedur Electrical Inspection sesuai dengan standard Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3). Teknik-teknik dan teknologi yang terkait dengan Pemeriksaan Listrik Industri juga akan diberikan secara detail secara teknis dan aplikatif. Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta dapat melakukan Pemeriksaan Listrik Industri secara benar dan aman untuk jaminan sistem yang dikelola khususnya sistem kelistrikan perusahaan.

Setelah mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta:
1. Memahami prosedur-prosedur electrical tools inspection sesuai dengan standard keselamatan kerja.
2. Mengetahui dan dapat mengaplikasikan teknik-teknik dan teknologi yang terkait dengan electrical tools inspection.
3. Dapat melakukan inspeksi secara benar dan aman untuk jaminan sistem yang dikelola khususnya sistem kelistrikan perusahaan.

Materi yang akan disampaikan dalam pelatihan ini yaitu:

o Pengantar K3 Listrik dan OSHA untuk Pemeriksaan Listrik Industri (Electrical Inspection)
o Electrical Tools : jenis, karakteristik dan instalasi/pengoperasian
o Sistem Kelistrikan Pembangkitan
o Electrical Inspection Prosedure
o Identifikasi resiko dan kecelakaan sistem kelistrikan
o Prosedur Pengujian, Gambar dan Spesifikasi peralatan Pembangkitan
o Teknis Inspeksi dan Pra-syarat Kondisi
o Pembuatan Form check list pemeriksaan listrik (Electrical Inspection Check List Form)
o Inspeksi dan Trouble Shooting pada Peralatan Pembangkitan dan Penyaluran TenagaListrik
o Portable Electrical Appliances.
o Inspeksi pada Generator
o Inspeksi pada Motor
o Inspeksi pada Transformator
o Inspeksi pada Panel Listrik
o Inspeksi pada Instalasi Listrik
o Inspeksi pada Sistem Penangkal petir
o Inspeksi pada sistem Grounding
o Diskusi dan Studi kasus

Pelatihan ini sesuai untuk diikuti oleh:

o Para operator, technicians, electricians
o Maintenance personnel
o Engineers
o Staff, Supervisor, Managers yang berkaitan langsung dengan bidang electrical inspection

INFORMASI PENDAFTARAN

ISIKAN FORM BERIKUT :

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#
JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#
nama@email.com#02177788822

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post

Share

GOOD MANUFACTURING PRACTICE (GMP) TRAINING – Yogyakarta

GOOD MANUFACTURING PRACTICE (GMP) TRAINING – Yogyakarta

[S259]

WAKTU

27-29 Desember 2016 – RUNNING (Yogya)

TEMPAT

Ibis Malioboro Hotel Yogyakarta ; Jambuluwuk Malioboro Hotel Yogyakarta ; Horizon Hotel Yogyakarta ; Phoenix Hotel Yogyakarta

INVESTASI

6.000.000 IDR /participant (non residensial)*

TRAINING FACILITIES
o Meeting Room at Hotel
o Module/Materi (hard & soft copy)
o Training Kit
o Coffe Break & Lunch
o Souvenir
o Sertifikat
o Airport pick up services
o Transportation during training

FASILITATOR

H. Heru Subaris Kasjono, SKM, M.Kes. & Team

o Instruktur merupakan praktisi di bidang Industrial Health, khususnya di masalah pengolahan pangan, tentang penanganan dan pengawasan langsung terhadap keamanan pangan di perusahaan, dan tentang Good Manufacturring Practices (GMP).
o Aktif mengisi pelatihan tentang Industrial Health, Industrial Health & Sanitation, Penanganan dan Pengawasan Food Safety, Good Manufacturring Practices (GMP), dll di berbagai event pelatihan dan seminar.

DESKRIPSI

Good Manufacturing Practices (GMP) merupakan suatu konsep manajemen dalam bentuk prosedur dan mekanisme proses yang tepat untuk menghasilkan out put yang memenuhi stándar dengan tingkat ketidaksesuaian sekecil mungkin. Istilah GMP di dunia industri pangan dan kemasan, khususnya di Indonesia sesungguhnya telah diperkenalkan oleh Departemen Kesehatan RI sejak tahun 1978 melalui Surat Keputusan Menteri Kesehatan RI No. 23/MEN.KES/SKJI/1978 tentang Pedoman Cara Produksi Makanan yang Baik (CPMB). Persyaratan GMP sendiri sebenarnya sebenarnya merupakan regulasi atau peraturan sistem mutu (Quality System Regulation) yang diumumkan secara resmi dalam Peraturan Pemerintah Federal Amerika Serikat No. 520 (Section 520 of Food, Drug and Cosmetics (FD&C) Act). Standar umum yang dipergunakan adalah Title 21 Code of Federal Regulation (CFR) part 110 “Good Manufacturing Practices in Manufacturing, Packing, or Holding Human Food” and “General Principles Food Hygiene, WHO/FAO International Code Practice”. Standar ini adalah yang standar yang umum diterapkan dalam industri makanan dan kemasan. Implementasi yang efektif dari System Management adalah dengan menerapkan konsep Hygiene & Sanitation pada system GMP yang akan memberikan keyakinan dan manfaat dalam suatu usaha industri makanan dan industri kemasan terkait. Sistem ini sangat penting di terapkan dalam perindustrian manufaktur dan perusahaan jasa yang terlibat, untuk meningkatkan kualitas produk dan jasa yang akan dihasilkan.
GMP merupakan persyaratan dasar bagi sebuah industri untuk menghasilkan produk yang bermutu tinggi dan hygienis. GMP Sesuai untuk diterapkan oleh industri yang produknya dikonsumsi dan atau digunakan oleh konsumen dengan tingkat resiko yang sedang sampai tinggi seperti: produk penghasil dan pengolah hasil pangan, perusahaan pengemasan/packaging produk hasil pengolahan pangan, produk obat-obatan tradisional, produk makanan olahan hasil bumi, produk makanan ringan, produk makanan hasil laut, produk kosmetik, produk perlengkapan rumah tangga, dan perusahaan jasa general services untuk industri manufaktur serta semua industri yang terkait dengan produksi produk tersebut. GMP mengendalikan mutu dan hygienitas produk melalui pengendalian faktor lingkungan kerja serta proses produksi mencakup: Design dan Lay out pabrik, Pemeliharaan dan sanitasi, Pengendalian proses produksi, Personel Hygiene, Training dan lain-lain. Memproduksi produk bermutu tinggi dan hygienis tidak cukup hanya dengan kegiatan inpeksi, namun mencakup keseluruhan aktifitas pengendalian.
Untuk memastikan bahwa proses pengolahan, penyimpanan dan distribusi produk makanan & kemasan dalam kondisi terkontrol dan konstan, mendekati produk yang diinginkan, dan memenuhi persyaratan aman bagi customer, maka diperlukan pemahaman mengenai GMP. Training GMP akan membantu sebuah organisasi dalam menerapkan standar GMP secara efektif.

TUJUAN
Setelah mengikuti program pelatihan ini diharapkan peserta mampu:
o Memahami konsep GMP
o Mengimplementasikan standar GMP dan pengembangannya secara efektif sesuai dengan bidang usaha yang dijalani
o Membangun manajemen mutu perusahaan yang tepat guna dan efektif diterapkan di perusahaan
o Mampu mengembangkan SOP / prosedur untuk penerapan GMP dalam bisnis proses perusahaan untuk meningkatkan kualitas dan jaminan mutu produk maupun jasa yang dihasilkan
o Mampu menerapkan GMP secara efektif
o Ikut bersaing dalam bisnis perdagangan Nasional & Internasional serta mampu menciptakan terobosan-terobosan yang baru dalam pengembangan bisnis perusahaan dengan memanfaat sumber daya alam (SDA) dan SDM yang ada.

MATERI
1. Pemahaman Good Manufacturing Practice (GMP)
2. Persyaratan dan klausul-klausul persyaratan standar GMP dan CPPOB
3. Primary Production
4. Ruang lingkup standar GMP
o Lingkungan dan lokasi bangunan beserta fasilitas industry pabrik/plan
o Design & Facilities: Desain & Fasilitas yang tepat dari awal
o Proses Validasi
o Kegiatan sanitasi (personal, ruangan, sistem peralatan dan faslitas pendukung)
o Pemilahan bahan baku, proses penyimpanan, distribusi proses dan penyimpanan produk jadi berdasarkan karakter dan spesifikasi masing-masing bahan ataupun produk jadi yang dihasilkan
o Control of Operations, Maintenance & Operation
– Proses perawatan, pengendalian mesin dan peralatan produksi
– Sistem pengendalian dan pengawasan proses produksi
o Penanganan produk akhir (siap jual)
o Laboratorium pengendalian mutu produk
o Sistem pengendalian hama / Pest Control
o Personal Hiegines / Hygiene pekerja
o Transportation
o Sistem dokumentasi, standar kerja, standar operating prosedur (SOP), record dan kontrol dokumen
o Keamanan produk, metode pengolahan ulang produk, prosedur komplain dan penarikan produk
5. Internal Audit GMP

PESERTA
Pelatihan ini disarankan untuk diikuti oleh:
o Factory Manager, Manager/Supervisor Produksi, Quality Control, R&D, Engineering Maintenance, Warehouse & Logistik, GA, HRD.
o Semua pihak yang terkait dalam pembangun pabrik makanan, kosmetik, farmasi dan bagian lainnya yang berhubungan baik produk maupun jasa.

INFORMASI PENDAFTARAN
ISIKAN FORM BERIKUT :

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#nama@email.com#02174709591

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post

Share

TRAINING DEKLARASI KONDISI DAN INDEKS KINERJA PEMBANGKIT (DKIKP) – Yogyakarta

TRAINING DEKLARASI KONDISI DAN INDEKS KINERJA PEMBANGKIT (DKIKP) – Yogyakarta

[S259]

WAKTU

20-22 Desember 2016 – RUNNING (Yogya)

TEMPAT

Ibis Malioboro Hotel Yogyakarta ; Jambuluwuk Malioboro Hotel Yogyakarta ; Horizon Hotel Yogyakarta ; Phoenix Hotel Yogyakarta

INVESTASI

Rp 6.500.000,- /participant (non residensial)*

 

TRAINING FACILITIES
o Meeting Room at Hotel
o Module/Materi (hard & soft copy)
o Training Kit
o Coffe Break & Lunch
o Souvenir
o Sertifikat
o Airport pick up services
o Transportation during training

FASILITATOR

Tugino, S.T., M.T. & Team

DESKRIPSI

Pelatihan ini berkaitan dengan pemahaman dan pelaksanaan Deklarasi Kondisi dan Indeks Kinerja Pembangkit sesuai Standar Perusahaan. Peltihan ini disusun berdasarkan kebutuhan pengetahuan dan keterampilan sesuai Standar kompetensi perusahaan/industri dan SKKNI.

TUJUAN
Setelah mengikuti pelatihan ini peserta mampu mendeklarasikan kondisi dan indeks kinerja pembangkit sesuai standar perusahaan.

MATERI
1. Pendahuluan
2. Status Operasi Pembangkit
3. Cause Code Pembangkit
4. Indeks Kinerja Pembangkit (IKP)
5. Mekanisme Deklarasi Kondisi Pembangkit
6. Aplikasi CATKIT, DISPATCH, DKP dan GAIS

PESERTA
Pelatihan ini sesuai untuk diikuti oleh:
o Pegawai yang bertugas atau yang akan bertugas pada fungsi operasi sistem
o Pegawai yang bertugas atau yang akan bertugas pada fungsi operasi pembangkitan

INFORMASI PENDAFTARAN
ISIKAN FORM BERIKUT :

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#nama@email.com#02174709591

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post

Share

SERTIFIKASI PELATIHAN OPERATOR GONDOLA – KEMNAKER RI

[S080]

14 s.d 16 Desember 2016 – RUNNING

TEMPAT

Jakarta

INVESTASI

Rp.6.500.000,- meliputi Bahan Pelatihan, Training Kit, Konsumsi dan Sertifikat dan Surat ijin Operasional (SIO) dari Kemenakertrans RI (bila dinyatakan lulus).

FASILITATOR

Pejabat dari Kemenakertrans RI dan Disnaker
Ahli K3 dan Praktisi Industri

DESKRIPSI

SERTIFIKASI PELATIHAN OPERATOR GONDOLA – KEMNAKER RI

  1. TUJUAN TRAINING OPERATOR GONDOLA

Mempersiapkan dan menghasilkan Operator Gondola yang kompeten
Operator Gondola yang dapat melakukan pengoperasian, perawatan dan mampu mengurangi resiko terjadinya kecelakaan pesawat uap dan bejana tekan
Mempersiapkan tenaga pelaksana yang mampu melaksanakan prosedur pengoperasian dengan mempertimbangkan prosedur K3 Gondola di tempat kerjanya
Memberikan sertifikasi kompetensi

  1. Materi Pelatihan Operator Gondola

Kelompok Dasar
Kebijakan keselamatan & Kesehatan Kerja
Peraturan Perundangan Pesawat Uap
Dasar-dasar K3 dan P3K
Kelompok Inti
Pengetahuan dasar Gondola
Pengetahuan dasar motor listrik
Perangkat keselamatan kerja (safety devices)
Tali kawat baja dan alat bantu angkat
Sebab – sebab kecelakaan pada Gondola
Menghitung berat beban
Pengoperasian aman
Pemeriksaan dan perawatan
Ujian
Teori
Praktek

INFORMASI PENDAFTARAN
ISIKAN FORM BERIKUT :

Pre-Registration (Pendaftaran Tidak Mengikat)
  1. (required / wajib diisi)
  2. (required / wajib diisi)
  3. Jenis Kelamin
  4. (valid email required / email yang valid dibutuhkan)
  5. (valid email required / email yang valid dibutuhkan)
  6. (required / wajib diisi)
  7. (required / wajib diisi)
  8. (required / wajib diisi)
  9. (required / wajib diisi)
 

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#nama@email.com#02174709591

INFORMASI TRAINING TAHUN 2017

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post

Share

ASPEK HUKUM PADA PROYEK KONSTRUKSI – Yogyakarta

[S354-WIJAYA]

Tahun 2016
Juli 25-27. (SEMUA RUNNING)
Agustus 1-3; 8-10; 15-17; 22-24; 29-31. (SEMUA RUNNING)
September 5-7; 12-14; 19-21; 26-28. (SEMUA RUNNING)
Oktober 3-5; 10-12; 17-19; 24-26. (SEMUA RUNNING)

TEMPAT

Hotel Ibis – Jl. Malioboro No. 52 Yogyakarta
Hotel Dafam Malioboro Yogyakarta
In-House Training available upon request

INVESTASI

IDR 6.000.000 per peserta.
(Including: Modul, Souvenir, Flash disk,
2x coffee break, 1x lunch break dan sertifikat)

FASILITAS PELATIHAN

• Modul Pelatihan
• Flashdisk
• Coffee break dan Lunch break
• Sertifikasi pelatihan
• Photo pelatihan

FASILITATOR

Professional Trainer

DESKRIPSI

ASPEK HUKUM PADA PROYEK KONSTRUKSI – Yogyakarta

Munculnya kasus hukum pada proyek konstruksi terjadi karena adanya penyimpangan terhadap kontrak baik penyimpangan terhadap volume, kualitas maupun waktu proyek. Agar semua pihak yang terlibat dalam pengelolaan proyek konstruksi terhindar dari masalah maka perlu untuk mengetahui aspek hukum dan kasus serta pelanggaran yang sering terjadi dalam proyek konstruksi. Training ini akan mempelajari tentang aspek hukum dan kasus kasus yang terjadi dalam pengelolaan proyek konstruksi mengacu pada UU No. 18/99 tentang Jasa Konstruksi.

TUJUAN PELATIHAN
Peserta memahami tentang aspek hukum dalam pengelolaan proyek konstruksi dan dapat merencanakan tindakan pencegahan agar tidak terjadi pelanggaran dan penyimpanngan dalam pengelolaan proyek konstruksi.

MATERI PELATIHAN
1. Ruang lingkup tentang aspek hukum proyek konstruksi dan UU No. 18 Tahun 1999 tentang Jasa Kontruksi
2. Proses Investigasi kegagalan proyek bangunan /konstruksi
3. Investigasi dan Pengkajian Dokumen Kontrak
4. Investigasi Mutu hasil pekerjaan berdasarkan Pengetesan Mutu lapangan dan laboratorium
5. Investigasi Proses Managemen dan administrasi
6. Analisis permasalahan dan solusi serta tindak lanjut
7. Pembuatan Laporan hasil Investigasi

TIPE PELATIHAN
1. Presentasi
2. Diskusi dan Sharing Pengalaman

TARGET PESERTA
Manajer, staff perusahaan, serta individu yang ingin memperdalam ilmu tentang irigasi dan bangunan air.

PENDAFTARAN (Tidak Mengikat)
ISIKAN FORM BERIKUT :

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#nama@email.com#02174709591

INFORMASI TRAINING 2016 |
INFORMASI SEMINAR 2016 |
JADWAL TRAINING TAHUN 2016 |
INHOUSE TRAINING 2016 |
TRAINING INDONESIA 2016 |
TRAINING CENTER 2016

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post

Share

IRIGASI DAN BANGUNAN AIR – Yogyakarta

[S354-WIJAYA]

Tahun 2016
Juli 25-27. (SEMUA RUNNING)
Agustus 1-3; 8-10; 15-17; 22-24; 29-31. (SEMUA RUNNING)
September 5-7; 12-14; 19-21; 26-28. (SEMUA RUNNING)
Oktober 3-5; 10-12; 17-19; 24-26. (SEMUA RUNNING)

TEMPAT

Hotel Ibis – Jl. Malioboro No. 52 Yogyakarta
Hotel Dafam Malioboro Yogyakarta
In-House Training available upon request

INVESTASI

IDR 6.000.000 per peserta.
(Including: Modul, Souvenir, Flash disk,
2x coffee break, 1x lunch break dan sertifikat)

FASILITAS PELATIHAN

• Modul Pelatihan
• Flashdisk
• Coffee break dan Lunch break
• Sertifikasi pelatihan
• Photo pelatihan

FASILITATOR

Professional Trainer

DESKRIPSI

IRIGASI DAN BANGUNAN AIR – Yogyakarta

Irigasi merupakan saluran air yang berfungsi untuk mendistribusikan air dari sumber air ke daerah yang memerlukan dengan mendistribusikannya secara teknis dan sistematis. Salah satu manfaat irigasi yaitu membantu penyediaan dan pengaturan air untuk menunjang pertanian. Agar sistem irigasi berjalan lancar, tentu dibutuhkan bangunan air yang memadai. Bangunan air dapat berjalan dengan baik apabila ada operasi dan pemeliharaan yang baik dan benar. Perencanaan sistem tata saluran irigasi, drainase dan bangunan air saling berkaitan dan sangat penting untuk kelancaran sistem irigasi. Dalam training ini akan dijelaskan tentang irigasi & bangunan air.yang dilakukan. Agar pengawas dilapangan dapat menjalankan fungsi pegawasan dan pengendalian mutu secara optimum, maka perlu memahami berbagai aspek dalam pengawasan dan pengendalian mutu pekerjaan konstruksi.

TUJUAN PELATIHAN
1. Mampu untuk mengetahui dasar-dasar aliran air dalam sistem saluran terbuka.
2. Mampu untuk mengetahui cara-cara perancangan sistem irigasi
3. Mampu untuk mengetahui sistem operasi dan pemeliharaan sarana dan prasarana perairan

MATERI PELATIHAN
1. Pengantar irigasi dan bangunan air
2. Sejarah irigasi di dunia dan di Indonesia
3. Macam-macam sumber air irigasi
4. Bangunan sadap dan sistem jaringan irigasi
5. Peraturan perundangan dan kelembagaan
6. Sarana dan prasarana perairan
7. Perencanaan sistem tata saluran irigasi, drainase, bangunan air dan teknik penggambaran
8. Operasi dan pemeliharaan
9. Rehabilitasi dan keamaan
10. Aspek lingkungan dalam irigrasi dan bangunan air

TIPE PELATIHAN
1. Presentasi
2. Diskusi dan Sharing Pengalaman

TARGET PESERTA
Manajer, staff perusahaan, serta individu yang ingin memperdalam ilmu tentang irigasi dan bangunan air.

PENDAFTARAN (Tidak Mengikat)
ISIKAN FORM BERIKUT :

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#nama@email.com#02174709591

INFORMASI TRAINING 2016 |
INFORMASI SEMINAR 2016 |
JADWAL TRAINING TAHUN 2016 |
INHOUSE TRAINING 2016 |
TRAINING INDONESIA 2016 |
TRAINING CENTER 2016

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post

Share

MANAJEMEN PROYEK KONSTRUKSI – Yogyakarta

[S354-WIJAYA]

Tahun 2016
Juli 25-27. (SEMUA RUNNING)
Agustus 1-3; 8-10; 15-17; 22-24; 29-31. (SEMUA RUNNING)
September 5-7; 12-14; 19-21; 26-28. (SEMUA RUNNING)
Oktober 3-5; 10-12; 17-19; 24-26. (SEMUA RUNNING)

TEMPAT

Hotel Ibis – Jl. Malioboro No. 52 Yogyakarta
Hotel Dafam Malioboro Yogyakarta
In-House Training available upon request

INVESTASI

IDR 6.000.000 per peserta.
(Including: Modul, Souvenir, Flash disk,
2x coffee break, 1x lunch break dan sertifikat)

FASILITAS PELATIHAN

• Modul Pelatihan
• Flashdisk
• Coffee break dan Lunch break
• Sertifikasi pelatihan
• Photo pelatihan

FASILITATOR

Professional Trainer

DESKRIPSI

MANAJEMEN PROYEK KONSTRUKSI – Yogyakarta

Kegiatan proyek tidak dapat dilepaskan dari apa yang disebut dengan Manajemen Konstruksi (construction management). Manajemen Konstruksi merupakan suatu upaya agar bagaimana suatu pekerjaan pembangunan dikelola hingga diperoleh hasil sesuai dari tujuan pembangunan tersebut. Kegiatan proyek mencakup keseluruhan dari perencanaan, koordinasi dan kontrol suatu proyek, dimana dari awal proyek sampai selesai dan ditujukan untuk memenuhi kebutuhan klien dalam rangka untuk menghasilkan fungsional dan proyek yang layak secara finansial atau keuangan, yang akan diselesaikan pada waktu yang ditentukan dengan biaya tertentu dan dengan standar kualitas yang dibutuhkan. Pehamaman serta pembelajaran yang baik tentang manajemen konstruksi bagi para pelaku pekerjaan proyek mutlak diperlukan untuk mencapai tujuan dan efisiensi proyek. Salah satunya dengan kegiatan-kegiatan pelatihan

TUJUAN PELATIHAN
1. Mengetahui dan memahami hal-hal yang berkaitan dengan tata kelola konstruksi yang efektif dan efesien
2. Memiliki kemampuan dalam menyelesaikan persoalan yang terkait dengan manajemen konstuksi
3. Menerapkan manajemen konstruksi dalam perusahaan

MATERI PELATIHAN
1. Pengantar Manajemen Konstruksi
• Karakteristik Proyek Konstruksi
• Proses Konstruksi
• Proses Manajemen Konstruksi
• Organisasi Proyek Konstruksi
• Permasalahan dalam Pelaksanaan Konstruksi
2. Sumber Daya dan Metoda Pelaksanaan Konstruksi
• Perencanaan Operasi Konstruksi
• Metoda dan Peralatan Konstruksi
• Manajemen Material
• Sumber daya Manusia
• Keselamatan dan Kesehatan Kerja
• Manajemen Kualitas
3. Perencanaan dan Pengendalian Waktu
• Pendefinisian Kegiatan
• Pentahapan Kegiatan
• Perkiraan Durasi Kegiatan
• Pengembangan Jadwal
• Pengendalian Jadwal
4. Perkiraan dan Pengendalian Biaya
• Perkiraan Biaya
• Penganggaran Biaya
• Pendanaan
• Pengendalian Biaya
5. Aspek Legal dan Administrasi Kontrak
• Prinsip Administrasi Kontrak
• Sistem Pengadaan
• Aspek Legal
• Penyelesaian Perselisihan
6. Manajemen Resiko Proyek Konstruksi
• Identifikasi Resiko
• Kuantifikasi Resiko
• Pengembangan Respons terhadap Resiko
• Pengendalian Respons terhadap Resiko

TIPE PELATIHAN
1. Presentasi
2. Diskusi dan Sharing Pengalaman

TARGET PESERTA

Technician, Engineer, Supervisor

PENDAFTARAN (Tidak Mengikat)
ISIKAN FORM BERIKUT :

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#nama@email.com#02174709591

INFORMASI TRAINING 2016 |
INFORMASI SEMINAR 2016 |
JADWAL TRAINING TAHUN 2016 |
INHOUSE TRAINING 2016 |
TRAINING INDONESIA 2016 |
TRAINING CENTER 2016

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post

Share

MANAJEMEN PERAWATAN GEDUNG DAN FASILITAS – Yogyakarta

[S354-WIJAYA]

Tahun 2016
Juli 25-27. (SEMUA RUNNING)
Agustus 1-3; 8-10; 15-17; 22-24; 29-31. (SEMUA RUNNING)
September 5-7; 12-14; 19-21; 26-28. (SEMUA RUNNING)
Oktober 3-5; 10-12; 17-19; 24-26. (SEMUA RUNNING)

TEMPAT

Hotel Ibis – Jl. Malioboro No. 52 Yogyakarta
Hotel Dafam Malioboro Yogyakarta
In-House Training available upon request

INVESTASI

IDR 6.000.000 per peserta.
(Including: Modul, Souvenir, Flash disk,
2x coffee break, 1x lunch break dan sertifikat)

FASILITAS PELATIHAN

• Modul Pelatihan
• Flashdisk
• Coffee break dan Lunch break
• Sertifikasi pelatihan
• Photo pelatihan

FASILITATOR

Professional Trainer

DESKRIPSI

MANAJEMEN PERAWATAN GEDUNG DAN FASILITAS – Yogyakarta

Salah satu penunjang proses kinerja dalam suatu perusahaan adalah Gedung. Sebagai salah satu aset yang penting perawatan dan pengelolaanya gedung harus mempunyai manajemen gedung yang baik yang berkesinambungan dengan tujuan untuk mengurangi atau menhindari biaya yang tidak diperlukan dalam pemeliharaan gedung. Dalam Manajemen Gedung yang baik didalamnya terdapat pengelolaan pekerjaan perawatan dan pengamanan gedung. Semuanya bertanggung jawa kepada seorang manajer.

TUJUAN PELATIHAN

Memahami dan mengaplikasikan manajemen perawatan dan pemeliharaan bangunan gedung (Building Maintenance) dan perlengkapannya sesuai dengan prosedur kerja secara efektif dan efisien.

MATERI PELATIHAN
1. Manajemen pemeliharaan bangunan gedung (Building Maintenance)
2. Keamanan dan keselamatan pada bangunan gedung
3. Manajemen Visual 5S untuk pemeliharaan Bangunan gedung (Building Maintenance)
4. Penjadwalan pemeliharaan bangunan gedung (Building Maintenance)
5. Pemeliharaan dinding, plafon dan lain-lain
6. Metode pengetesan kekuatan struktur (beton, baja)
7. Korosi serta penanggulanganny Pemeliharaan hydrant dan AC
8. Pemeliharaan system plumbing
9. Pemeliharaan lift dan escalator

TIPE PELATIHAN
1. Presentasi
2. Diskusi dan Sharing Pengalaman

TARGET PESERTA
Pimpinan, Kepala Bagian dan Staff yang terlibat dalam perawatan bangunan gedung. Eksekutif/Staff Profesional yang ingin mengetahui seluk-beluk perawatan bangunan gedung, serta pemilik perusahaan yang mengelola sendiri perusahaannya atau eksekutif perusahaan yang terlibat dalam pengambilan keputusan manajemen perawatan bangunan gedung.

PENDAFTARAN (Tidak Mengikat)
ISIKAN FORM BERIKUT :

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#nama@email.com#02174709591

INFORMASI TRAINING 2016 |
INFORMASI SEMINAR 2016 |
JADWAL TRAINING TAHUN 2016 |
INHOUSE TRAINING 2016 |
TRAINING INDONESIA 2016 |
TRAINING CENTER 2016

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post

Share

CONTRACTOR SAFETY MANAGEMENT SYSTEM (CSMS) – Yogyakarta (CONFIRM RUNNING)

[S354-WIJAYA]

Tahun 2016
Juli 25-27. (SEMUA RUNNING)
Agustus 1-3; 8-10; 15-17; 22-24; 29-31. (SEMUA RUNNING)
September 5-7; 12-14; 19-21; 26-28. (SEMUA RUNNING)
Oktober 3-5; 10-12; 17-19; 24-26. (SEMUA RUNNING)

TEMPAT

Hotel Ibis – Jl. Malioboro No. 52 Yogyakarta
Hotel Dafam Malioboro Yogyakarta
In-House Training available upon request

INVESTASI

IDR 6.000.000 per peserta.
(Including: Modul, Souvenir, Flash disk,
2x coffee break, 1x lunch break dan sertifikat)

FASILITAS PELATIHAN

• Modul Pelatihan
• Flashdisk
• Coffee break dan Lunch break
• Sertifikasi pelatihan
• Photo pelatihan

FASILITATOR

Professional Trainer

DESKRIPSI

CONTRACTOR SAFETY MANAGEMENT SYSTEM (CSMS) – Yogyakarta

Sistem manajemen kesehatan & keselamatan kerja sangat penting dan menjadi prioritas untuk contractors, vendors, dan suppliers yang bergerak di industri oil & gas dan sektor usaha lainnya. Kinerja sistem manajemen K3 organisasi para contractor, vendor, dan supplier akan diaudit terlebih dahulu sebelum mendapatkan kontrak atau pekerjaan dari pemberi proyek.

Penerapan Contractor Safety Management System bagi perusahaan antara lain: Perusahaan dapat lolos prakualifikasi dibeberapa perusahaan besar; Perusahaan dapat meningkatkan profit perusahaan, Perusahaan dapat mengurangi angka kecelakaan dan penyakit akibat kerja, Perusahaan dapat membangun citra positif perusahaan, dll. Training ini akan memberikan pemahaman yang mendalam mengenai prinsip-prinsip Contractor Safety Management System beserta implementasinya.

TUJUAN PELATIHAN
1. Mengetahui program CSMS, elemen serta persyaratannya
2. Membantu kontraktor untuk mempersiapkan diri dan memenuhi persyaratan CSMS
3. Membantu membina kontraktor dalam meningkatkan Sistem Manjemen K3
4. Memonitor dan mendeteksi suatu proses pekerjaan, yang didalamnya terdapat informasi-informasi penting yang pada suatu saat akan dibutuhkan.

MATERI PELATIHAN
1. Pengenalan CSMS
2. Perencanaan CSMS
3. Risk Assessment
4. Model Kotrak, Jadwal Kontrak
5. HSE Capability Assessment
6. Pelaksanaan Tender
7. Penentuan pemenang tender
8. Pre mobilisasi, Tugas dan tanggung jawab
9. Mobilisasi
10. Audit Mobilisasi
11. Pelaksanaan Pekerjaan
12. Pemantauan, Audit, Inspeksi Pekerjaan dan penilaian kinerja HSE
13. Penilaian akhir kinerja

TIPE PELATIHAN
1. Presentasi
2. Diskusi dan Sharing Pengalaman

TARGET PESERTA
Safety officer, HSE Manager, Operation Manager, Manager Represntative, dll

PENDAFTARAN (Tidak Mengikat)
ISIKAN FORM BERIKUT :

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#nama@email.com#02174709591

INFORMASI TRAINING 2016 |
INFORMASI SEMINAR 2016 |
JADWAL TRAINING TAHUN 2016 |
INHOUSE TRAINING 2016 |
TRAINING INDONESIA 2016 |
TRAINING CENTER 2016

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post

Share

PENGENDALIAN MUTU PADA PROYEK KONSTRUKSI – Yogyakarta

[S354-WIJAYA]

Tahun 2016
Juli 25-27. (SEMUA RUNNING)
Agustus 1-3; 8-10; 15-17; 22-24; 29-31. (SEMUA RUNNING)
September 5-7; 12-14; 19-21; 26-28. (SEMUA RUNNING)
Oktober 3-5; 10-12; 17-19; 24-26. (SEMUA RUNNING)

TEMPAT

Hotel Ibis – Jl. Malioboro No. 52 Yogyakarta
Hotel Dafam Malioboro Yogyakarta
In-House Training available upon request

INVESTASI

IDR 6.000.000 per peserta.
(Including: Modul, Souvenir, Flash disk,
2x coffee break, 1x lunch break dan sertifikat)

FASILITAS PELATIHAN

• Modul Pelatihan
• Flashdisk
• Coffee break dan Lunch break
• Sertifikasi pelatihan
• Photo pelatihan

FASILITATOR

Professional Trainer

DESKRIPSI

PENGENDALIAN MUTU PADA PROYEK KONSTRUKSI – Yogyakarta

Pembangunan suatu proyek konstruksi yang dikerjakan oleh kontraktor harus sesuai dengan spesifikasi dan persyaratan lain yang tertuang pada dokumen kontrak. Pembangunan proyek konstruksi yang tidak sesuai dengan spesifikasi tentu akan merugikan pemilik modal/investor. Pengawasan yang baik dapat mencegah masalah-masalah tersebut sehingga proyek berjalan dengan lancar, terkendali dan diperoleh hasil yang memuaskan. Pengawasan pekerjaan konstruksi sangat berkaitan erat dengan pengendalian mutu yang dilakukan. Untuk meminimalkan terjadinya penyalahgunaan, maka peran seorang QC dalam hal ini sangat diperlukan untuk melakukan inspeksi dan pengawasan, memonitor dan mengevaluasi pekerjaan yang dilakukan. Agar pengawas dilapangan dapat menjalankan fungsi pegawasan dan pengendalian mutu secara optimum, maka perlu memahami berbagai aspek dalam pengawasan dan pengendalian mutu pekerjaan konstruksi.

TUJUAN PELATIHAN

memberikan pengetahuan bagaimana melakukan pekerjaan pengawasan bangunan dan pengendalian mutu (Quality Control) pada proyek pekerjaan konstruksi.

MATERI PELATIHAN
1. Ruang lingkup Tugas Pengawas bangunan dan pengendalian mutu bangunan konstruksi
2. Mempersiapkan Pekerjaan : Gambar Kerja, Shop Drawing dan As Built Drawing
3. Pengendalian dan pengawasan Waktu, Biaya dan Mutu (QA/QC)
4. Karakteristik tanah dan uji laboratorium untuk pekerjaan tanah dan pondasi
5. Pengawasan dan Kontrol Pekerjaan tanah dan pondasi
6. Pengendalian Mutu Pekerjaan Beton dan Evaluasi mutu beton,Pengujian Tidak Merusak (NDT) dan Peralatan, Metoda, dan Pelaksanaan Pengujian NDT
7. Pengendalian Mutu pada pelaksanaan pekerjaan konstruksi jalan
8. Pengendalian mutu pada pelaksanaan penghamparan dan pemadatan
9. Pekerjaan Kayu dalam konstruksi bangunan
10. Safety dalam Pekerjaan Konstruksi
11. Memahami kontrak dan Serah terima pekerjaan (Hand over project)

TIPE PELATIHAN
1. Presentasi
2. Diskusi dan Sharing Pengalaman

TARGET PESERTA
Semua Engineer, Staff, Supervisor, Manager yang berhubungan dengan proyek konstruksi.

PENDAFTARAN (Tidak Mengikat)
ISIKAN FORM BERIKUT :

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#nama@email.com#02174709591

INFORMASI TRAINING 2016 |
INFORMASI SEMINAR 2016 |
JADWAL TRAINING TAHUN 2016 |
INHOUSE TRAINING 2016 |
TRAINING INDONESIA 2016 |
TRAINING CENTER 2016

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post

Share

ERGONOMIC VISUAL DISPLAY UNTUK MEMINIMALISIR KECELAKAAN KERJA – Yogyakarta

[S354-WIJAYA]

Tahun 2016
Juli 25-27. (SEMUA RUNNING)
Agustus 1-3; 8-10; 15-17; 22-24; 29-31. (SEMUA RUNNING)
September 5-7; 12-14; 19-21; 26-28. (SEMUA RUNNING)
Oktober 3-5; 10-12; 17-19; 24-26. (SEMUA RUNNING)

TEMPAT

Hotel Ibis – Jl. Malioboro No. 52 Yogyakarta
Hotel Dafam Malioboro Yogyakarta
In-House Training available upon request

INVESTASI

IDR 6.000.000 per peserta.
(Including: Modul, Souvenir, Flash disk,
2x coffee break, 1x lunch break dan sertifikat)

FASILITAS PELATIHAN

  • Modul Pelatihan
    • Flashdisk
    • Coffee break dan Lunch break
    • Sertifikasi pelatihan
    • Photo pelatihan

FASILITATOR

Professional Trainer

DESKRIPSI

ERGONOMIC VISUAL DISPLAY UNTUK MEMINIMALISIR KECELAKAAN KERJA – Yogyakarta

Dampak kecelakaan kerja akan menelan biaya yang sangat besar, Angka kerugian akibat kecelakaan kerja di negara berkembang mencapai 8% GDP. (www.kompas.com, 22 Mei 2004). Kecelakaan kerja terjadi karena faktor internal dan ekternal, faktor internal misalnya kelelehan dan kantuk. Faktor eksternal misalnya buruknya visual display. Visual display merupakan alat peraga yang memandu karyawan dalam menghindari kesalahan-kesalan dalam bekerja dan dalam menghindari bahaya, dengan rancangan visual display yang baik akan mengurangi angka kecelakaan.

TUJUAN PELATIHAN
1. Perserta mampu memahami konsep ergonomic visual display
2. Peserta mampu merancang ergonomic visual display

MATERI PELATIHAN
1. Pendahuluan : Kecelakaan kerja dan aspek ergonomic untuk menguranginya
2. Rancangan visual display
3. Ergonomic visual display
4. Aturan-aturan yang berlaku pada design ergonomic visual display
1. Kontras ratio dan aturan warna
2. Ukuran huruf
3. Lighting
4. Letter Typography
5. Visual angle
5. Studi Kasus

TIPE PELATIHAN
1. Presentasi
2. Diskusi dan Sharing Pengala

PENDAFTARAN (Tidak Mengikat)
ISIKAN FORM BERIKUT :

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#nama@email.com#02174709591

INFORMASI TRAINING 2016 |
INFORMASI SEMINAR 2016 |
JADWAL TRAINING TAHUN 2016 |
INHOUSE TRAINING 2016 |
TRAINING INDONESIA 2016 |
TRAINING CENTER 2016

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post

Share

TEKNIK PENGENDALIAN BAHAYA DENGAN HIRAC DAN JSA – Yogyakarta

[S354-WIJAYA]

Tahun 2016
Juli 25-27. (SEMUA RUNNING)
Agustus 1-3; 8-10; 15-17; 22-24; 29-31. (SEMUA RUNNING)
September 5-7; 12-14; 19-21; 26-28. (SEMUA RUNNING)
Oktober 3-5; 10-12; 17-19; 24-26. (SEMUA RUNNING)

TEMPAT

Hotel Ibis – Jl. Malioboro No. 52 Yogyakarta
Hotel Dafam Malioboro Yogyakarta
In-House Training available upon request

INVESTASI

IDR 6.000.000 per peserta.
(Including: Modul, Souvenir, Flash disk,
2x coffee break, 1x lunch break dan sertifikat)

FASILITAS PELATIHAN

  • Modul Pelatihan
    • Flashdisk
    • Coffee break dan Lunch break
    • Sertifikasi pelatihan
    • Photo pelatihan

FASILITATOR

Professional Trainer

DESKRIPSI

TEKNIK PENGENDALIAN BAHAYA DENGAN HIRAC DAN JSA – Yogyakarta

HIRAC (Hazard Identification Risk Assessment & Control) merupakan proses mengidentifikasi bahaya yang dapat terjadi dalam aktifitas rutin ataupun non rutin dalam perusahaan, untuk selanjutnya dilakukan penilaian risiko dari bahaya tersebut. Hasil dari penilaian resiko tersebut berguna untuk membuat program pengendalian bahaya agar perusahaan dapat meminimalisir tingkat resiko yang mungkin terjadi sehingga dapat mencegah terjadinya kecelakaan kerja. Sedangkan JSA (Job Safety Analysis) merupakan proses identifikasi bahaya dari setiap tahapan-tahapan pekerjaan kemudian melakukan penilaian tingkat bahay dan selanjutnya membuat program pengendalian yang bertujuan untuk mencegah kecelakaan kerja. Training ini akan memberikan pemahaman mengenai HIRAC dan JSA dari pemahaman dasar sampai dengan praktek membuat program pengendalian HIRAC dan JSA.

TUJUAN PELATIHAN
1. Memahami pengertian dan fungsi HIRAC dan JSA
2. Memahami teknik identifikasi bahaya baik dalam setiap tahapan kerja maupun dalam lingkup perusahaan;
3. Membuat Program pengendalian bahaya dengan HIRAC dan JSA
4. Mengimplementasikan program HIRAC Dan JSA dalam lingkungan kerja/perusahaan.

MATERI PELATIHAN
1. Hazard Identification Risk Assessment & Control (HIRAC)
• Pengertian dan Prinsip HIRAC
• Langkah-langkah pembuatan program dengan HIRAC
• Qualitative Risk Matrix
• Hierarchy of Control
• Aplikasi HIRAC dalam operasional perusahaan
2. Job Safety Analysis
• Pengertian JSA & SOP
• Kriteria pembuatan JSA
• Format JSA
• Langkah-langkah pembuatan JSA dan penerapannya di perusahaan
3. Studi Kasus dan Praktek membuat HIRAC dan JSA

TIPE PELATIHAN
1. Presentasi
2. Diskusi dan Sharing Pengalaman

PENDAFTARAN (Tidak Mengikat)
ISIKAN FORM BERIKUT :

atau

Ketik SMS dengan format :
DAFTAR<spasi>
JUDULTRAINING#TGLTRAINING#NAMA#PERUSAHAAN#JMLHPESERTA#EMAIL#TELP.KANTOR
-kirim ke 085286451074

Contoh :
DAFTAR TRAINING FINON#2Mei2011#ARIEF#Company#3#nama@email.com#02174709591

INFORMASI TRAINING 2016 |
INFORMASI SEMINAR 2016 |
JADWAL TRAINING TAHUN 2016 |
INHOUSE TRAINING 2016 |
TRAINING INDONESIA 2016 |
TRAINING CENTER 2016

Print This Post Print This Post Email This Post Email This Post

Share
Share